記者觀察網(wǎng)山西12月11日電（通訊員 楊雅琦 翟雋）晉能控股煤業(yè)集團同發(fā)東周窯煤業(yè)公司團委帶領(lǐng)廣大青年員工主動融入公司大安全工作格局,，在安全文化活動中筑牢安全理念，在安全教育培訓中提升安全技能,，在青年安全監(jiān)督崗,、青年安全生產(chǎn)示范崗和青年文明號創(chuàng)建中起到示范引領(lǐng)的作用，切實增強廣大青年參與安全生產(chǎn)工作的責任感和使命感,。

優(yōu)化宣教方式,，提高青年安全意識。該公司團委結(jié)合正在開展的青年主題教育活動,，以安全生產(chǎn),、應(yīng)急管理、防火救災(zāi)等為重點,，針對廣大青年扎實開展安全宣傳“五進”活動,。依托“三會一課”、“智慧團建”系統(tǒng)等廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育,。

深化教育培訓,，筑牢青年安全防線。該公司團委通過青年安全監(jiān)督崗集體上崗活動,、安全隱患排查整改活動,、安全生產(chǎn)知識培訓活動、青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動,，確保青年安全工作發(fā)揮實效,。同時，在青年文明號中積極開展創(chuàng)建示范類活動,，切實發(fā)揮青年文明號示范引領(lǐng)作用,，激勵青年員工立足崗位、敬業(yè)奉獻,，動員青年員工嚴格遵守安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度。

完善崗位職責,，健全青年安全制度,。該公司團委制定了《同發(fā)東周窯煤業(yè)有限公司青年安全工作管理辦法》和《同發(fā)東周窯煤業(yè)有限公司青年安全監(jiān)督崗管理辦法》、《同發(fā)東周窯煤業(yè)有限公司青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法》,、《同發(fā)東周窯煤業(yè)有限公司“青年文明號”管理辦法》等,，對“青年兩崗一號”安全工作進行細化,，進一步明確組織機構(gòu)、創(chuàng)建內(nèi)容,、管理監(jiān)督和工作職責,，通過不斷強化紅線意識，樹牢底線思維,，做到由點及面,、舉一反三，建立全層級,、全流程,、全員參與的青年安全工作具體化、流程化,、可操作的管理體系，切實將安全責任落實到各級青年當中,，讓廣大青年員工在各自崗位上以實干擔當擦亮“青”字號品牌工作,，為公司的安全生產(chǎn)和高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。