記者觀察網(wǎng)山西4月30日電(通訊員 樊慧敏 胡勁松)今年以來,,晉能控股集團(tuán)忻州公司始終把安全擺在“高于一切、優(yōu)于一切,、先于一切”的壓倒性位置,,堅(jiān)持以“136”安全管理模式為統(tǒng)領(lǐng),強(qiáng)力推動(dòng)“兩創(chuàng)三講三培四確認(rèn)”,、一頭一尾,、準(zhǔn)軍事化管理、標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)等工作機(jī)制,,全面加強(qiáng)班組建設(shè),,全力打造“零事故”作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),不斷提升安全“三基”管理水平,。
調(diào)配思想“營(yíng)養(yǎng)餐” 筑牢安全防線
該公司堅(jiān)持逢會(huì)必講安全,,加強(qiáng)全員安全培訓(xùn)和事故案例警示教育,,始終踐行“事故在現(xiàn)場(chǎng),責(zé)任在干部”理念,,狠抓各級(jí)責(zé)任落實(shí)和干部作風(fēng)建設(shè),,認(rèn)真開展掛牌包保,、周安全日活動(dòng),,嚴(yán)格“三抓一除”、安全績(jī)效考核,,通過思想引導(dǎo),、行為約束、能力提升,、管理規(guī)范,,不斷樹牢全員安全意識(shí),切實(shí)把“上標(biāo)準(zhǔn)崗,、干標(biāo)準(zhǔn)活”落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng),、執(zhí)行到崗位、融入到工序,,逐步實(shí)現(xiàn)“把標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)習(xí)慣”的思想意識(shí)和行為規(guī)范,,“我要安全”的文化氛圍逐步形成。
配送現(xiàn)場(chǎng)“工作餐” 密織安全防護(hù)網(wǎng)
公司領(lǐng)導(dǎo)深入一線把脈問診,,各煤礦礦長(zhǎng)親自組織,、親自帶隊(duì),全方位開展各系統(tǒng)安全隱患大檢查大整治行動(dòng),。深入排查安全思想認(rèn)識(shí),、專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,、安全管理鏈條,、安全保障能力、安全責(zé)任落實(shí)等方面存在的問題,,對(duì)重大危險(xiǎn)源,、重大風(fēng)險(xiǎn)、重要設(shè)施,、重點(diǎn)部位開展全面摸排,,深挖盲區(qū)死角,補(bǔ)齊短板漏洞,。
同時(shí)抓好生產(chǎn)組織各環(huán)節(jié)的安全管控,,促進(jìn)職工“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,、做安全人”,。在采掘,、掘進(jìn)方面,進(jìn)一步細(xì)化完善安全技術(shù)措施,,全面抓好各工序的規(guī)范操作,,嚴(yán)格作業(yè)過程“四確認(rèn)”,特別是作業(yè)前的安全確認(rèn),,堅(jiān)決做到不安全不作業(yè),。嚴(yán)格落實(shí)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)值帶班管理制度和“四員到崗”要求,全力做好現(xiàn)場(chǎng)盯守及現(xiàn)場(chǎng)安全管控工作,,做好重點(diǎn)作業(yè),、變化作業(yè)的全過程監(jiān)管。充分利用作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)視頻監(jiān)控技術(shù)抓“三違”,,嚴(yán)格落實(shí)“無安全監(jiān)管不作業(yè),、無視頻監(jiān)控不作業(yè)”要求,持續(xù)規(guī)范井下從業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為,。
強(qiáng)化制度“日常餐” 夯實(shí)基礎(chǔ)保安全
該公司進(jìn)一步明確所有層級(jí),、各類崗位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,通過加強(qiáng)教育和培訓(xùn),,強(qiáng)化管理考核和嚴(yán)格獎(jiǎng)懲等方式,,真正建立起安全生產(chǎn)工作“層次分明、責(zé)任清晰,、執(zhí)行有力”的全覆蓋安全工作機(jī)制,。為了抓好制度的落實(shí),忻州公司組織各煤礦認(rèn)真組織開展“三大規(guī)程”的學(xué)習(xí),,確保職工熟練掌握崗位作業(yè),、安全規(guī)程和工藝技術(shù)操作規(guī)程;加強(qiáng)作業(yè)隊(duì)組管控力和現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行力的落實(shí),,嚴(yán)格按照操作規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),,保證安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序;加大制度流程的檢查力度,,特別是對(duì)安全技術(shù)措施的編制,、審批、宣貫和落實(shí)情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查,;抓好每個(gè)工作面開工前的安全確認(rèn)以及作業(yè)前的安全隱患排查治理,,開工前由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行安全確認(rèn)后、煤礦負(fù)責(zé)人簽字后方可開工,。同時(shí)做實(shí)安全績(jī)效考核機(jī)制,,突出事故、紅線,、“三違”,、隱患等重點(diǎn)考核,,細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),圍繞“433”薪酬分配體系,持續(xù)加大安全績(jī)效考核與評(píng)先評(píng)優(yōu),、福利待遇等各方面的掛鉤力度,,真正將“安全就是效益”的共識(shí)貫徹安全生產(chǎn)全過程。