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2025年05月23日
國際刊號:ISSN1004-3799 國內(nèi)刊號:CN14-1155/G2 郵發(fā)代號:22-101

晉能控股裝備制造集團長平公司:共創(chuàng)長平“好企風” 凝心聚力促發(fā)展

2024-08-16 16:06:47 來源:記者觀察網(wǎng)

記者觀察網(wǎng)山西8月16日電(記者 明文 通訊員 郭肖肖 劉亞坤)晉能控股裝備制造集團長平公司以“深化提升年”為主題,,通過加強企業(yè)員工思想政治教育,、強化黨員領(lǐng)導干部擔當作為、發(fā)揮榜樣示范引領(lǐng)作用等舉措,,凝聚人心,、匯聚力量,,促使廣大干部職工以“講團結(jié)、講實干,、講奉獻”的行動自覺,,為建設(shè)“本質(zhì)安全、創(chuàng)新高效、和諧美麗”礦山注入力量,。

思想統(tǒng)一講團結(jié)

長平公司堅持在做好思想政治工作上下功夫,,在全公司范圍開展“知企情、聚合力,、樹新風,、見行動”形勢任務教育宣講,通過專題會議重點講,,支部書記引導講,,宣講小分隊集中講,向職工把形勢講清,、任務講細,、目標講明,增強廣大干部職工應對危機的信心,,使干部職工堅定發(fā)展信心,,達成“長平有我·我為長平”的行動共識。在此基礎(chǔ)上,,在微信公眾號開展訪談專欄,,各單位黨政正職、職工代表把宣講內(nèi)容與安全生產(chǎn)相結(jié)合,、與自身崗位相結(jié)合,,談感受、話想法,、講認識,,營造同心、同向,、同行的良好氛圍,,引導廣大干部職工愛企愛崗、團結(jié)協(xié)作,、共克時艱,。此外,長平公司把理論學習作為確保黨員干部思想統(tǒng)一的重要抓手,,通過黨委中心組學習會,、黨支部“三會一課”、主題黨日活動等不同形式,,多維度開展理論學習,,不斷提升黨員干部思想覺悟和理論水平,進一步推動思想統(tǒng)一,。

精準施策講實干

長平公司為強化廣大干部職工的責任感與執(zhí)行力,,分層級,、分內(nèi)容、分專業(yè)精準施策,,引導企業(yè)黨員領(lǐng)導干部立足崗位攻堅克難,,實干篤行。面對生產(chǎn)中的復雜問題,,公司開展“課題攻關(guān)”工作,,總工程師組織副總工程師針對采掘、通風,、機電等六大系統(tǒng)中的難點問題,,圍繞巷道支護、瓦斯抽采,、新設(shè)備應用等方面設(shè)立了八個關(guān)鍵研究課題,,定期赴先進企業(yè)調(diào)研學習,引進先進技術(shù)和管理模式,,結(jié)合公司實際需求進行落地應用,,破解生產(chǎn)瓶頸。為提升整體管理水平,,長平公司制定《對標一流管理提升工作實施方案》,,各業(yè)務、職能及黨群部門負責人帶頭深入分析部門管理現(xiàn)狀,,找出差距,,設(shè)定明確的對標指標和目標,定期追蹤進度,,確保管理改進取得實效。此外,,長平公司在減少不和諧,、不穩(wěn)定因素上見真章,做實做細注重“一人一事”思想工作,,各支部書記對有負面情緒,、受到批評處罰、家庭存在問題的職工適時開展關(guān)懷訪談,,解決問題,、化解矛盾、疏導情緒,,確保潛在不穩(wěn)定因素得以及時化解,。

榜樣引領(lǐng)講奉獻

長平公司注重發(fā)揮模范引領(lǐng)作用,持續(xù)開展“長平好人”季度評選,、優(yōu)秀黨員和先進工作者表彰,、“520”班組長節(jié)等活動,,弘揚勞模精神、勞動精神,、工匠精神,。通過開展“師帶徒”活動、舉辦崗位技能競賽等方式,,樹立標桿,,激發(fā)員工學習技術(shù)、提升技能,、立足崗位作貢獻的熱情,。同時,堅持以黨支部為重要抓手,,以抓好黨員作用發(fā)揮為著力點,,持續(xù)加強黨員先鋒崗創(chuàng)建,以開展黨員“亮身份,、責任記心間”活動為契機,,聚焦推進高質(zhì)量發(fā)展和擔當作為,帶頭提質(zhì)增效,、帶頭安全履約,、帶頭踐行使命,真正發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,,引導廣大干部職工立足崗位勇作為,、講奉獻,為建設(shè)“本質(zhì)安全,、創(chuàng)新高效,、和諧美麗”礦山貢獻力量。

【編輯:關(guān)俊龍】