記者觀察網(wǎng)山西2月24日電（通訊員 馬婕 葉志檳）同發(fā)東周窯煤業(yè)公司緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標(biāo)，以預(yù)算管理為抓手，嚴(yán)格把控預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié),，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢經(jīng)營管理根基,。

該公司緊密結(jié)合自身經(jīng)營管理實(shí)際,，在構(gòu)建科學(xué)預(yù)算管理體系方面,，以發(fā)展戰(zhàn)略為導(dǎo)向、業(yè)務(wù)為基礎(chǔ),、考核管理為核心,，將公司戰(zhàn)略目標(biāo)層層細(xì)化分解，精準(zhǔn)融入年度預(yù)算目標(biāo),，確保二者方向一致,，為戰(zhàn)略目標(biāo)的落地提供堅(jiān)實(shí)支撐；同時細(xì)化業(yè)務(wù)預(yù)算,，把預(yù)算編制與業(yè)務(wù)計(jì)劃深度融合,，針對收入、成本,、費(fèi)用等關(guān)鍵指標(biāo)精細(xì)規(guī)劃,，同時依托對歷史數(shù)據(jù)的深度剖析和市場環(huán)境的精準(zhǔn)預(yù)判，切實(shí)提升預(yù)算編制的科學(xué)性與準(zhǔn)確性,。建立健全預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控機(jī)制,，定期分析評估預(yù)算執(zhí)行情況，及時排查并解決問題,，保障預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性和有效性,。

預(yù)算執(zhí)行是預(yù)算管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),。同發(fā)東周窯煤業(yè)公司嚴(yán)守“無預(yù)算不開支，有預(yù)算不超支”原則,，全力強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行控制,。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理制度，對預(yù)算外支出執(zhí)行嚴(yán)格審批流程,，杜絕無預(yù)算,、超預(yù)算支出，維護(hù)預(yù)算剛性約束,。他們大力推行預(yù)算信息化管理,，借助信息化手段實(shí)現(xiàn)預(yù)算編制、審批,、執(zhí)行,、分析等全流程線上操作，大幅提升執(zhí)行效率與管理水平,，定期開展預(yù)算執(zhí)行分析,，及時捕捉執(zhí)行偏差，深入剖析原因并提出改進(jìn)舉措,，為公司經(jīng)營決策提供關(guān)鍵數(shù)據(jù)支撐,。

同發(fā)東周窯煤業(yè)公司為激發(fā)公司發(fā)展活力，將預(yù)算管理與績效考核緊密結(jié)合,，完善預(yù)算績效考核體系，將預(yù)算執(zhí)行率,、成本費(fèi)用控制率等納入考核范疇,，確保考核指標(biāo)科學(xué)合理,。同時充分運(yùn)用考核結(jié)果,，將其與部門、員工的績效工資,、評先評優(yōu)緊密掛鉤,，有效發(fā)揮績效考核的激勵與約束作用，保障考核公平,、公正,、有效。