記者觀察網山西5月20日電（記者 明文 通訊員 王楚璇）晉能控股裝備制造集團成莊礦認真貫徹集團公司人才強企戰(zhàn)略,，奮楫爭先,，全方位彰顯黨組織“活力堡壘”的強大引擎效能,，通過一系列創(chuàng)新舉措,，精心搭建青年成長成才平臺,，為礦井高質量發(fā)展鍛造一支技術過硬,、勇于創(chuàng)新,、敢于擔當?shù)那嗄耆瞬抨犖椤?/span>

青年演說活動點燃奮斗激情

近日,，成莊礦“擁抱青春·放飛夢想”青年主題演說活動剛剛落下帷幕,，但這場思想的盛宴卻在青年職工心中久久回響,。活動現(xiàn)場,，一二線職工用自己的聲音,、故事和思想，展開了一場關于青春,、夢想與責任的“深度對話”,。活動分為青春初體驗,、青春歷練,、青春領航三個篇章，采用時空對話,、分飾角色等形式,，展現(xiàn)了青年代表在成莊礦的蛻變之路：從初入礦區(qū)的懵懂與迷茫,，到逐漸找到自我、超越自我,，再到成長為技術骨干,，為全體青年職工樹立起榜樣的成長歷程。

成莊礦以此次活動為支點,，將思想引領作為關鍵抓手,，深度激發(fā)青年職工內生動力，不斷深化其責任感與使命感,，為集團公司打造高素質人才隊伍筑牢精神根基,。

AI賦能助力青年搶占技術高地

面對智能化礦山建設浪潮，成莊礦率先引入AI 賦能專題培訓,，特邀資深企業(yè)文化及組織發(fā)展專家王萬洋教授親臨礦區(qū)授課,，助力青年人才實現(xiàn)從“操作工”到“技術領跑者”的躍升。   

從阿里云通義千問的智能文本處理,，到騰訊文檔的協(xié)同辦公新場景,；從百度旗下智能助手豆包的高效交互應用，再到數(shù)字人,、智能體的創(chuàng)新實踐,，王教授運用理論授課、案例剖析,、實操演示等多種形式,，讓青年職工近距離接觸前沿技術，深入探究AI 技術在安全生產管理,、降本增效等領域的應用潛力與實現(xiàn)路徑,。“這次培訓讓我對AI技術有了全新的認識,，很多工具都能直接應用到日常工作中,，實用性非常強！”一名技術人員分享著自己的收獲,。

該礦培訓部負責人馬濤說：“我們要抓住這次培訓的契機,，推動青年職工成為AI技術的‘先行者’和‘傳播者’，將所學知識轉化為實際生產力,，為礦山的智能化建設注入新的動力,。”

技能大闖關解鎖成長“新玩法”

“這得加上風門,，這邊是水災避險路線……”“前面屬于高障礙物,，注意抬腿！”“傷員左側大腿受傷，請及時包扎,！”成莊礦第二屆青年技能趣味大闖關的活動現(xiàn)場,，歡呼聲、吶喊聲此起彼伏,，氣氛緊張而又熱烈,。

錨桿、托輥,、截止閥等井下常見材料備件搖身一變,，成為選手們闖關過程中的“新式道具”?；顒蝇F(xiàn)場設置了8個闖關環(huán)節(jié),，環(huán)環(huán)相扣，趣味橫生,。在“精打細算”環(huán)節(jié),，選手們需迅速有序碼放材料，同時將成本意識貫穿始終,；“‘輥輥’向前”則通過人工模擬皮帶的運輸場景,，展現(xiàn)青年職工的團隊協(xié)作精神；而在“安全‘繪’贏”環(huán)節(jié),，選手們全神貫注地繪制井下工作面巷道火災,、水災避災線路圖，每一筆都飽含著對安全知識的運用,，更彰顯著對生命安全的敬畏,。

活動的開展，有效激發(fā)了青年職工對技能學習的興趣,，培養(yǎng)其團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新精神,，讓青年職工在輕松愉悅的氛圍中提升綜合素質，為企業(yè)發(fā)展注入了青春活力,。